– Vår Executive MBA kombinerer bredde og dybde, teori og praksis, for å gi deltakerne en helhetlig forståelse for økonomi, strategi, ledelse, teknologi og bærekraft i en internasjonal kontekst, sier Anita Meidell, førsteamanuensis og programleder ved NHH Executive.

Problemstillinger fra egen jobbhverdag

Meidell fremhever koblingen mellom teori og praksis som et stort fortrinn ved NHHs EMBA-program. Gjennom casearbeid, refleksjonsnotater og en avsluttende masteroppgave, får studentene anvendt kunnskapen på reelle problemstillinger fra egen jobbhverdag.

I løpet av programmet blir det også studiereiser til utlandet som gir globale perspektiver.

– Vi lever i en sammenkoblet verden der det som skjer ute også påvirker oss hjemme. Derfor er det avgjørende å løfte blikket og forstå de store trendene og drivkreftene, sier Meidell.

Styrker lederskap og nettverk

Et annet sentralt aspekt ved EMBA-programmet er muligheten til å utvikle seg som leder og bygge verdifulle nettverk. Meidell trekker frem mangfoldet i studentgruppen som et stort pluss.

– Deltakerne kommer fra ulike bransjer og har variert bakgrunn, noe som gir gode diskusjoner og perspektiver. De utfordrer hverandre, deler erfaringer og knytter kontakter de kan dra nytte av både under og etter studiet. I tillegg får de tett oppfølging av en dedikert faglig veileder.

Kunnskap med umiddelbar nytteverdi

For Meidell er det avgjørende at det studentene lærer på EMBA-programmet har praktisk relevans og kan anvendes direkte i egen arbeidshverdag.

– Jeg snakket nylig med en student som hadde fått spørsmål fra en kollega om hvordan hun orket å ta videreutdanning ved siden av en krevende jobb. Da svarte hun at alt hun lærte, kunne hun sette rett ut i praksis, forteller Meidell.

– Det var så nyttig for arbeidshverdagen hennes at det nesten ikke føltes som en ekstrabelastning. Det er akkurat den opplevelsen vi ønsker at studentene skal ha.

Studieløp tilpasset travle ledere

Fleksibiliteten i studieopplegget er en viktig faktor for mange som tar videreutdanning.

– EMBA-programmet er lagt opp som et deltidsstudium over to år, med samlinger som er tilpasset en travel lederhverdag, sier seniorrådgiver Gro Tufte hos NHH Executive.

– Vi vet at våre studenter er travle mennesker med krevende jobber og lite tid til overs. Derfor har vi lagt opp studieløpet slik at det er mulig å kombinere med en hektisk lederhverdag.

Livslang læring er nøkkelen

I en tid preget av stadig raskere endringstakt, mener Meidell at viljen til kontinuerlig kompetanseheving er avgjørende for å lykkes som leder. Hun advarer mot å tro at man noen gang blir ferdig utlært.

– Jeg pleier å si at den dagen du tenker at du er ferdig med å lære, da er du ikke bare ferdig – du er akterutseilt. Kunnskap har kortere og kortere holdbarhet. Derfor må ledere hele tiden fornye og oppdatere seg for å holde seg relevante.